Amazon: związek zawodowy przeciw zatrudnianiu przez agencje
Związek zawodowy Inicjatywa Pracownicza działający w poznańskim Amazonie ma dość zatrudniania pracowników przez agencje. Zdaniem związku tacy pracownicy mają gorsze warunki finansowe i bywa, że są zwalniani z dnia na dzień bez podania przyczyny.
Święta Bożego Narodzenia to wzmożony czas dla sklepów, a tym samym magazynów. Znacznie więcej pracy niż zwykle jest m.in. w podpoznańskim centrum logistycznym Amazon. Ze względu na zwiększającą się liczbę transakcji wykonywanych przez klientów amerykańskiego giganta, konieczne jest zatrudnianie kolejnych rąk do pracy w magazynach. Tymczasowo zatrudniane są setki osób, które mają pomóc załodze w uporaniu się z zamówieniami.
Związek zawodowy Inicjatywa Pracownicza działający w Amazonie mówi NIE zatrudnianiu pracowników na krótkie okresy przez agencje pracy. - Pracownicy agencyjni z Amazona zgłaszają Inicjatywie Pracowniczej, że agencje co miesiąc nieprawidłowo naliczają pensje, nie wydają pasków wynagrodzeń, błędnie wpisują nieusprawiedliwione nieobecności czy bezpłatne urlopy. W tym miesiącu niezadowolonym osobom przez długi czas nie udzielano wyjaśnień - informują członkowie OZZ IP.
Zdaniem związku zawodowego problem dotyczy nie tylko okresu przedświątecznego. Agencje mają zatrudniać pracowników na dwa tygodnie również w innych okresach i zwalniać takie osoby bez podania przyczyny. - Pracownicy traktowani są przez korporację jak narzędzia brane w chwilowy lizing, nie ma znaczenia za co i jak będą żyć kiedy skończy się umowa, liczy się jedynie czysty zysk (...) Zatrudnienie tymczasowe to zazwyczaj niższe pensje, wyższe ryzyko zwolnienia, krótsze umowy, mniej praw pracowniczych i wzrost podziałów między pracownikami - dodają.
OZZ IP domaga się od Amazona zaprzestania zatrudniania pracowników poprzez agencje pracy tymczasowej. - Dopóki to nie nastąpi domagamy się ograniczenia ilości pracowników agencyjnych według uzgodnionego ze związkiem progu procentowego - przyznają członkowie związku, który ma także żądania wobec agencji pracy. Domagają się od nich m.in. zaprzestania zatrudniania pracowników tymczasowych na krócej niż 3 miesiące i zaprzestania zwalniania pracowników bez podania przyczyny.
Najpopularniejsze komentarze